La plantilla de trabajadores
de DIARIO DE JEREZ quiere dar a conocer a todos los jerezanos la crítica
situación por la que atraviesa en estos momentos la estabilidad laboral en
una empresa señera en la ciudad, como avalan sus 28 años de vida,
que no parecen suficientes para garantizar el empleo, ni en DIARIO DE JEREZ ni
en las dos otras cabeceras, DIARIO DE CÁDIZ y EUROPA SUR, de este grupo
empresarial nacido en la provincia hace 145 años.
DIARIO DE JEREZ, está a punto
de vivir, pese a seguir teniendo beneficios la empresa en la provincia, una
oleada de despidos que amenaza con dejar a este periódico sin capacidad de
reacción y a su plantilla, considerablemente mermada, con evidentes
dificultades para ejercer un oficio que precisa, para ser verdadero, de
independencia y libertad, dos anhelos que no pueden existir sin unas
condiciones laborales dignas y estables.
Por este motivo, la plantilla de trabajadores acude a la
ciudadanía, a los jerezanos y al resto de habitantes de la provincia que
sienten como suyo este trozo de historia e incluso a aquellos que, en aras de
la libertad de prensa, no se identifican con sus contenidos y opiniones. Una
sociedad sin prensa es una sociedad mutilada, una sociedad que cojea de libertades,
que permanece cegada ante los acontecimientos, que no escucha los gritos que
reclaman justicia o que se queda muda ante los abusos de autoridad.
Necesitamos de tu ayuda, del apoyo solidario, que te pedimos
se plasme en el envío de correos electrónicos (redaccion@diariodejerez.com; diariodesevilla@diariodesevilla.es) o cartas a la dirección general del Grupo (Calle
Patricio Garvey, s/n, Jerez; Calle Rioja, 14-16, Sevilla), para pedir a sus
responsables que reflexionen y no den el paso. Queremos seguir
contando Jerez. Queremos seguir contando con Jerez. Queremos seguir en Jerez y
en todas las ciudades de su provincia. Para seguir contando. Muchas
gracias.
Jerez, septiembre de 2012.
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